挪用资金给他人使用怎么处理

（一）若发现挪用资金给他人使用且可能构成犯罪，应及时收集相关证据，如资金流向记录、财务账目等，然后向公安机关报案，启动刑事诉讼程序。
（二）对于情节轻微不构成犯罪的情况，单位可按内部规章制度对行为人进行纪律处分，如警告、记过等，并明确要求其退还挪用资金，若给单位造成损失，还需进行赔偿。
（三）为避免此类情况再次发生，单位要完善财务管理制度，加强对资金使用的监管和审批流程。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十二条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。
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挪用资金给他人使用的处理分不同情形。若符合数额较大、超三个月未还，或未超三月但数额大且用于营利活动，或用于非法活动等条件，涉嫌挪用资金罪。公司等单位工作人员犯此罪，处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。

若情节轻微不构成犯罪，单位可按内部规章给予纪律处分，要求退还资金并赔偿损失。

建议如下：
1.单位应建立健全资金管理制度，加强对资金使用的监管和审批流程，防止挪用资金情况发生。
2.加强对员工的法律教育，提升法律意识，使其认识到挪用资金的法律后果。
3.一旦发现挪用资金行为，及时采取措施，保留证据并按规定处理。
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结论：
挪用资金给他人使用，情节严重涉嫌挪用资金罪，会面临刑事处罚；情节轻微不构成犯罪的，单位可给予纪律处分等。
法律解析：
根据《中华人民共和国刑法》，公司、企业或其他单位工作人员挪用本单位资金归个人使用或借贷给他人，满足数额较大、超过三个月未还，或未超三个月但数额较大、进行营利活动，或进行非法活动这些情形，就涉嫌挪用资金罪。构成该罪的，处三年以下有期徒刑或拘役；挪用数额巨大，或数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。若情节轻微不构成犯罪，单位可按内部规章制度给予纪律处分，要求退还资金并赔偿损失。如果遇到挪用资金相关的法律问题，为避免不必要的法律风险，建议向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和解决方案。
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1.挪用资金给他人，若数额较大、超三个月未还，或未超三月但数额大且用于营利或非法活动，涉嫌挪用资金罪。
2.公司等单位人员犯此罪，处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大或不退还，处三年以上十年以下有期徒刑。
3.情节轻微不构成犯罪，单位按规章处分，要求退还资金并赔偿损失。
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法律分析：
（1）挪用资金给他人使用是否构成犯罪要依据具体情形判断。当挪用本单位资金用于个人使用或借贷给他人，满足数额较大且超三个月未还，或未超三个月但数额大且用于营利活动，或用于非法活动这些条件时，就涉嫌挪用资金罪。
（2）对于公司、企业或其他单位工作人员构成该罪的，量刑有不同标准。一般处三年以下有期徒刑或拘役；若挪用资金数额巨大，或数额较大却不退还，处三年以上十年以下有期徒刑。
（3）若挪用资金情节轻微未达到犯罪程度，单位可按内部规章给予纪律处分，同时要求行为人退还资金并赔偿单位损失。

提醒：
挪用资金行为后果严重，个人切勿触碰法律红线。若涉及相关复杂情况，建议咨询专业法律人士分析。